هیچگاه یک شخص موفق و یا یک ورزشکار موفق نمی تواند با راهنمایی افراد مبتدی و غیرمتخصص به موفقیت دست یابد. اگر می خواهید در هرچیزی بهترین باشید باید از متخصصان بیاموزید وزمانی که موضوع اصلی، راه اندازی یک کسب و کار موفق است، به دنبال این متخصصان در صنعت فناوری بگردید.
جهان کسب و کار یک محیط ثابت برای تکامل است. از استارتاپ‌های نوپا بگیرید تا کسب و کارهای موفق گسترده، تمامی شرکت ها باید آمادگی این را داشته باشند که هرگونه تغییری را در مدل کسب و کاری خود ایجاد کنند. شاید سخت و حتی غیرممکن به نظر برسد بخصوص به عنوان یک شروع جدید. دراینجا به تعدادی توصیه اشاره می‌کنیم تا شما بتوانید با تردیدهای کسب و کاری خود روبه رو شوید و به جلو بروید:
این متن اززبان کسی است که دوران اولیه کارآفرینی خود را گذرانده است و حالا شاید با برخی از توصیه های کارآفرینی خود بتواند به شما به عنوان یک کارآفرین تازه کار کمک کند تا موانع برسرراه این دوران را کمی راحت تر و سریع تر پشت سر بگذارید و ازرخداد برخی اشتباهات اجتناب کنید.
هیچ گونه راه جادویی برای موفق شدن یک استارتاپ وجود ندارد، اما این تیم شما است که می تواند شما را موفق کند و یا نه. نویسنده این پست فارغ التحصیل دانشگاه ام آی تی و نویسنده کتاب The Tech Entrepreneur’s Survival Guide می باشد و نظرات خود را راجب ویژگی های اعضای یک تیم استارتاپی مطرح کرده است.
تعدادی قوانین واضح وجود دارد که افراد یک شرکت یا یک استارتاپ در زمینه تکنولوژی می توانند با پیروی از آنها به موفقیت برسند. زمانی که یک شرکت کار خود را با یک الی دو کارمند شروع می کند، 6 ویژگی کلیدی شخصیتی وجود دارد که می تواند یک تیم درجه یک را تشکیل دهد.
برای شما ممکن است پیش آمده باشد که بارها و بارها شنیده باشید که فلان شخص یک کارآفرین خوش شانس است. تمامی کارآفرینان بزرگ با دستان خود این شانس را نصیب خود می کنند. باهوش ترین آنها در تصمیم گیری های حیاتی، از هرگونه پشتیبانی اضافی استقبال و بر روی چالش های معمول یک کارآفرینی، سخت تر کار می کنند. درا ینجا نویسنده این متن به عنوان یک مربی استارتاپی حرفه ای، مجموعه ای از استراتژی های شخصی خود را برای نجات یک کسب و کار از فاجعه و انرژی دوباره به آن بخشیدن، بیان می کند.
اگر شکست خوردید، راهتان را عوض کنید.
باراک اوباما، رییس جمهور کنونی
ایالات متحده آمریکا در در کتابش The Audacity of hope در مورد شکست خوردن و روی پای خود
برگشتن به این شرح نوشته: “من همیشه در ذهنم نسبت به راهی که
پیش گرفتم شک داشتم. احساسی را داشتم که یک بازیگر بعد از اینکه سال ها خود را وقف
رویایش کرده دارد. بازیگری که بین ساعت هایی که می رود تست بازیگری می دهد گارسنی
هم می کند، فقط برای اینکه به رویایش برسد. او می فهمد که رویایش محقق نمی شود،
حال یا باید این حقیقت را بپذیرد و به دنبال مشاغلی که واقع گرایانه ترند برود یا
نه، دایم حقیقت را نفی کند و آخر هم درمانده بماند.
هفته جهانی کارآفرینی از سال ۲۰۰۷ شروع به کار کرد تا موسسان،
کارآفرینان و افراد با ایده های بزرگ را در اقصی نقاط جهان در کنار هم جمع کند تا
در مورد ایده هایشان با یکدیگر به بحث بنشینند و به این فکر کنند که چگونه می توان
با خلاقیت خودشان دنیا را مکان بهتری برای زندگی کنند.
به افتخار این گردهمایی، در اینجا ۹ توصیه ای که چهره های برتر این گردهمایی
برای شما کارآفرینان دارند را برایتان آورده ام. این چهره ها سفیران کارافرینی در
اقصی نقاط جهان هستند. آن ها هر کدام در نقطه ای از جهان کارآفرینانی را به دور
خود جمع کرده اند و پرچم خلاقیت و نوآوری را در هر گوشه ای از جهان برافراشته اند.
بیایید از این انسان ها الهام
بگیریم و به جایی برسید که هفته جهانی کارآفرینی را در کشور خودتان برگزار کنید.
روزانه به تعداد کارآفرینان جوان افزوده می شود. آنها کار را از زمانی که در دانشگاه هستند شروع می کنند و یا تنها مدت کوتاهی بعد از آن. اگرچه که از سوی هم سن وسالان خود تحسین می شوند، ولی به طور کلی با یک چالش بزرگ رو به رو هستند، سرمایه گذاران و مشتریانی که به آنها و تجربه شان اعتماد ندارند.
به جوانیتان اجازه ندهید مانع پیشرفت و موفقیت شما شود. در این مقاله دو کارآفرین جوان موفق توصیه هایی را به اشتراک گذاشته اند.
شروع یک کارآفرینی می تواند سخت باشد و مشکلات بر سر راه جوانان کارآفرین بسیار است. منابع بسیاری برای پیشرفت یک کار وجود دارد که قابل دسترس نیست.
اگر یک کارآفرین جوان هستید، پیشنهاد می کنیم به توصیه های زیر عمل کنید تا تجارت بزرگ شما تبدیل به یک کابوس نشود:
